デジタル部門が優位を占める中、...
ICD-HR 21
じんざいスキルエキスパート
急速に変化する世界において、企業が21世紀の課題に効果的に対応するためには、従来の人材マネジメントのアプローチを進化させる必要があります。未来の仕事に備えるためには、品質保証、創造性 、革新 性が企業文化に不可欠な要素となる必要があります。
アフノールグループの一員である国際人材イノベーションセンター(ICD-HR21)は、人事と仕事の未来に関する専門家チームを擁し、企業の人事進化とリスク認識を支援する革新的で未来志向のラベリングと認証ソリューション、および将来の成功に不可欠なスキルを特定、予測、開発する戦略ソリューションとトレーニングソリューションを開発しました。