SOPRA STERIA UND AFNOR GEMEINSAM BEI DER KORRUPTIONSPRÄVENTION IN ITALIEN

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Expertise in der Agrar- und Ernährungswirtschaft
Die Vorteile eines nach ISO 37001 zertifizierten Managementsystems sind zahllos. Durch die Zertifizierung zeigen Organisationen proaktiv, dass sie Korruptionsrisiken unter Kontrolle haben und entwickeln eine Kultur der Transparenz, Konformität und Integrität.

 

DAS SCENARIO

Das wachsende Bewusstsein und die Verbreitung des durch Korruption verursachten Schadens haben dazu geführt, dass Strategien und Maßnahmen zur Verringerung des Risikos und der Auswirkungen von Korruption festgelegt wurden. Dabei wurde auch berücksichtigt, dass es angesichts der Globalisierung von Straftaten sinnvoll ist, über ein länderübergreifendes Regulierungsinstrument zur Bekämpfung von Korruption zu verfügen.
So soll die ISO-Norm 37001 "Managementsysteme für die Korruptionsprävention" öffentlichen und privaten Organisationen dabei helfen, Korruption zu bekämpfen, indem sie eine Kultur der Integrität, Transparenz und Einhaltung von Vorschriften schafft.

In diesem Szenario kommtAFNOR Italia ins Spiel und erweitert seine von Accredia ausgestellte Akkreditierung für Zertifizierungsdienstleistungen nach ISO 37001: 2016 - Managementsysteme zur Korruptionsprävention mit Sopra Steria, einem multinationalen französischen Unternehmen, das zu den führenden europäischen Anbietern von digitalen Dienstleistungen, Softwareentwicklung und Beratung für die digitale Transformation von Unternehmen und Organisationen zählt.

AFNOR Italia lädt Sie ein, mehr über die Zertifizierung am konkreten Beispiel von Sopra Steria Italia zu erfahren, vertreten durch Carlo Mangiagalli, Direktor für Industriemanagement bei Sopra Steria Italia, der sich persönlich in den Zertifizierungsweg des Unternehmens eingebracht hat...

Warum haben Sie sich für den Zertifizierungsprozess entschieden?
CM: "Für diese Entscheidung gibt es zwei grundlegende Gründe.
Zunächst die Geschäftsethik: Sopra Steria ist ein Unternehmen, das seine Aktivitäten auf die Grundsätze der Berufsethik stützt und sich der Förderung der sozialen Verantwortung von Unternehmen verpflichtet hat. Die nachhaltige Entwicklung steht im Mittelpunkt jeder Handlung von Sopra Steria, die darauf abzielt, positive Auswirkungen auf Wirtschaft, Gesellschaft und Umwelt zu haben.
Um die im Gesetzesdekret Nr. 231 vom 8. Juni 2001 geforderten Bedingungen für Fairness und Transparenz zu gewährleisten, hat Sopra Steria ein eigenes Organisations-, Management- und Kontrollmodell eingeführt, das die Übernahme der Anforderungen der ISO 37001 erleichtert hat.
Die Aufmerksamkeit, die seine Stakeholder der Korruptionsprävention widmeten, trug schließlich zur Entscheidung bei, den Zertifizierungsprozess in Angriff zu nehmen; eine weitere Bestätigung des Engagements von Sopra Steria gegenüber seinen Kunden, Lieferanten, Regulierungsbehörden, Mitarbeitern und Partnern."Sopra steria und afnor gemeinsam bei der Korruptionsvorbeugung in Italien

DIE VORTEILE EINES NACH ISO 37001 ZERTIFIZIERTEN MANAGEMENTSYSTEMS

Durch die Übernahme der Norm UNI ISO 37001 erhalten Sie einen international geteilten Rahmen für die Identifizierung von Korruptionsrisiken, die Umsetzung von Maßnahmen zur Risikoprävention und -kontrolle und generell für eine bessere Risikobewertung. Außerdem erleichtert er den Prozess der Einhaltung lokaler und internationaler rechtlicher Anforderungen und branchenspezifischer Standards.

Was waren die Hauptvorteile des Erhalts der Zertifizierung?
CM: "Mit der Erlangung einer solchen Zertifizierung wollen wir eine sehr starke Botschaft aussenden: Wir machen keine Kompromisse.
Die Umsetzung der ISO 37001 erleichtert eine auf gegenseitigem Vertrauen basierende Zusammenarbeit; wir sind davon überzeugt, dass die Wahrnehmung der Marke Sopra Steria durch alle Beteiligten noch weiter verbessert werden kann."

DIE WICHTIGSTEN ZERTIFIZIERTEN VERPFLICHTUNGEN

Das Erreichen der Zertifizierung ist kein Endpunkt. Die Norm verlangt eine Verpflichtung zur ständigen Verbesserung der Unternehmensleistung. Das Managementsystem ist lebendig, es sieht die Überprüfung der Wirksamkeit der ergriffenen Maßnahmen, die Analyse von Daten, die ständige Weiterbildung der Mitarbeiter, die Annahme von Korrekturmaßnahmen, die Anwendung von Kontrollen und die Aktualisierung der Risikobewertungen vor.

Was waren Ihrer Meinung nach die größten Herausforderungen, die es zu bewältigen galt?
CM: "Sopra Steria Italia war das erste Land des Konzerns, das diesen Weg einschlug, und fungierte als Pionier auf einem Weg, der weltweit ausgeweitet werden soll.
Dank der Unterstützung durch spezialisierte Berater konnten wir die Entwicklung des Managementsystems erleichtern.
Darüber hinaus bezog die gesamte Zertifizierungsphase die gesamte Organisation ein, die diesen Weg positiv erlebte und sich stark engagierte. "

DER ZERTIFIZIERUNGSPROZESS

Sopra steria und afnor gemeinsam bei der Korruptionsvorbeugung in Italien

WARUM SOLLTEN SIE SICH FÜR DIE AFNOR-GRUPPE ENTSCHEIDEN?

Warum haben Sie sich für die AFNOR-Gruppe entschieden?
CM: "Die direkte Kenntnis der Funktionsweise des Konzerns, das Fachwissen und die Nähe seiner Ressourcen veranlassten Sopra Steria, sich für AFNOR zu entscheiden und damit die Partnerschaft zu stärken. Für ein so sensibles Thema brauchten wir ein Unternehmen, das das Ergebnis garantiert und den Kontext von Sopra Steria vollständig versteht."
Sopra steria und afnor gemeinsam bei der Korruptionsvorbeugung in Italien
Glauben Sie, dass AFNOR persönlich zum Erfolg der Initiative beigetragen hat?
CM: "Die Prüfer von AFNOR konnten stets positive und notwendige Elemente einbringen, um die Zertifizierung zu erhalten. Daraus ergaben sich interessante Verbesserungsvorschläge für das Unternehmen, das sich das Managementsystem zur Korruptionsprävention im Laufe der Jahre immer mehr aneignen wird."

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Vielen Dank an das Team von Sopra Steria Italia, das sich bereit erklärt hat, an der Erstellung dieses Artikels mitzuwirken.

Sopra steria und afnor gemeinsam bei der Korruptionsvorbeugung in Italien
Sopra Steria, anerkannt als europäischer Technologieführer in den Bereichen Beratung, digitale Dienstleistungen und Softwareentwicklung, unterstützt seine Kunden auf ihrem Weg der digitalen Transformation mit greifbaren und nachhaltigen Vorteilen. Mit 47.000 Mitarbeitern in 30 Ländern stellt Sopra Steria die Menschen in den Mittelpunkt all seiner Aktivitäten und setzt sich dafür ein, die digitalen Möglichkeiten optimal zu nutzen, um eine positive Zukunft für seine Kunden zu schaffen.
Sopra Steria ist auf dem italienischen Markt über ihre Büros in Assago (MI), Rom, Collecchio (PR), Padua, Ariano Irpino (AV) und Pozzuoli tätig. Sopra Steria. Die Welt ist so, wie wir sie gestalten.
https://www.soprasteria.it/
Sopra steria und afnor gemeinsam bei der Korruptionsvorbeugung in Italien
AFNOR ist eine führende internationale Gruppe, die Dienstleistungen in den Bereichen Prüfung, Zertifizierung, Ausbildung und Normung in den Bereichen Konformität, Qualität, Umwelt, Gesundheit, Sicherheit und soziale Verantwortung (QHSE-A), Informationssicherheit, Korruptionsprävention und nachhaltige Entwicklung anbietet.
Heute hat die Gruppe 1300 Mitarbeiter und etwa 70.000 Kunden in über 100 Ländern, die sich auf Afnor verlassen, um die Qualität ihrer Organisation, ihrer Produkte, ihrer Dienstleistungen oder die Fähigkeiten ihrer Teams nachzuweisen.
Weitere Informationen über die Zertifizierung nach ISO 37001 finden Sie hier..
AFNOR Italien
039 963 9602

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「豐藝電子」與「勁豐電子」通過「法標國際認證」ISO 50001能源管理系統驗證

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06.02.2026
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03.02.2026
Taiwan

Die Taiwan Railway Administration erhält die internationale Zertifizierung für den CO2-Fußabdruck im Personenverkehr und erreicht damit einen neuen Meilenstein im Bereich umweltfreundlicher Verkehr.

Die staatliche Taiwan Railway Company Limited treibt unter dem Motto „Netto-Null-Emissionen“ aktiv die Erfassung und Offenlegung ihres CO2-Fußabdrucks voran, was ein wichtiger Schritt für eine nachhaltige Transformation ist. Nach der Prüfung und Genehmigung durch das Umweltministerium erhielt die Taiwan Railway Company offiziell das Recht, das CO2-Fußabdruck-Label für Personenbeförderungsdienste zu verwenden. Damit ist sie das erste Unternehmen im traditionellen Schienenverkehr Taiwans, das das CO2-Fußabdruck-Label erhalten hat, und setzt Maßstäbe für umweltfreundliche Verkehrsdienste in Taiwan. Die „Staatliche Taiwan Railway Corporation” (kurz „Taiwan Railway Corporation”) war früher die Taiwan Railway Administration, die dem Verkehrsministerium unterstand. Sie wurde 1887 gegründet und begann mit dem Bau. Sie blickt auf eine mehr als 137-jährige Geschichte zurück und wurde am 1. Januar 2024 in die „Staatliche Taiwan Railway Corporation” umgewandelt.Die „Taiwan Railway Company” hat die zentrale Aufgabe, den Personen- und Güterverkehr auf den taiwanesischen Eisenbahnstrecken zu gewährleisten. Dazu gehören der Betrieb der Fahrzeuge, die Instandhaltung der Infrastruktur, die Verwaltung der Bahnhöfe und der Kundenservice. In Zusammenarbeit mit der Regierung treibt sie die Modernisierung der Eisenbahn voran und ist damit für den Verkehrssektor Taiwans von entscheidender Bedeutung. Angesichts des globalen Trends zur Netto-Null-Emission bis 2050 stehen die gesamte Gesellschaft und die industrielle Entwicklung vor strukturellen Veränderungen. Angetrieben vom Ziel der Netto-Null-Emissionen treibt die „Taiwan Railway Company“ aktiv die Ermittlung des CO2-Fußabdrucks und die Offenlegung von Informationen als wichtigen Schritt zur nachhaltigen Transformation voran.Durch die Förderung des „Projekts zur Ermittlung des CO2-Fußabdrucks und zur CO2-Reduzierung für Bahnhöfe und Personenbeförderungsfahrzeuge von 2025 bis 2026” und die Durchführung der CO2-Fußabdruckprüfung für die drei Zugtypen „Tze-Chiang”, „Chu-Kuang” und „Intercity/Intercity Express” durch die FSC International Certification Co.„Ju-Kuang-Zug“ sowie „Ju-Kuang-Express-Zug“ durchgeführt. Nach der Prüfung und Genehmigung durch das Umweltministerium erhielt die „Taiwan Railway Company“ offiziell das Recht, das CO2-Fußabdruck-Label für Personenbeförderungsdienste zu verwenden. Damit ist sie das erste Unternehmen im traditionellen Schienenverkehr Taiwans, das das CO2-Fußabdruck-Label erhalten hat, und setzt Maßstäbe für umweltfreundliche Verkehrsdienste in Taiwan. Bei der Zeremonie zur Bekanntgabe des CO2-Fußabdruck-Labels war der Leiter der Asia-Pacific-Region der französischen Zertifizierungsgesellschaft SGS,, persönlich an und überreichte die Erklärung zur Überprüfung des CO2-Fußabdrucks. Im Rahmen dieses Vorhabens führte „Bureau Veritas” gemäß internationalen Standards eine Überprüfung des CO2-Fußabdrucks und eine Datenvalidierung für die Personenbeförderungsdienste „Taiwan Railway Company” Zhiqiang-Zug, Juguang-Zug und Intercity/Intercity Express durch, um die Genauigkeit und Konformität der Daten sicherzustellen. Die Ergebnisse der Überprüfung zeigen, dassverursacht der „Ziqiang-Zug“ pro Personenkilometer 36 Gramm Kohlendioxidäquivalent (CO2e), der „Juguang-Zug“ 50 Gramm CO2e und der „Intercity-/Intercity-Express-Zug“ 55 Gramm CO2e. Die „Taiwan Railway Company” gab bekannt, dass sie auf der Grundlage dieser Überprüfungsdaten auch in Zukunft das CO2-Management im gesamten System vorantreiben und in Kombination mit Maßnahmen wie der Erneuerung des Fahrzeugparks, der Steigerung der Energieeffizienz und der Einführung intelligenter Eisenbahnsysteme das Ziel der CO2-Neutralität bis 2050 anstreben wird.Die erfolgreiche Zusammenarbeit zwischen der Taiwan Railway Administration und der French Standard Certification zeigt nicht nur die Entschlossenheit der Taiwan Railway Administration zu nachhaltigem Wirtschaften, sondern auch die Fachkompetenz der French Standard Certification im Bereich der CO2-Management-Verifizierung. Beide Seiten werden weiterhin gemeinsam daran arbeiten, die Vision einer kohlenstoffarmen Gesellschaft und einer nachhaltigen Entwicklung in Taiwan zu verwirklichen.

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30.01.2026
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