Die Zertifizierung nach UNI/PdR 125:2022 unterstützt Organisationen bei der Förderung der Geschlechtergleichstellung durch die Strukturierung ihres eigenen Eingliederungsmanagementsystems, das spezifische Key Performance Indicators (KPIs) umfasst, die sich auf die Gleichstellungspolitik innerhalb der Organisationen beziehen.
Die Zertifizierung der Geschlechtergleichstellung gilt für jede Art von Organisation, sei es im privaten, öffentlichen oder gemeinnützigen Sektor, unabhängig von ihrer Größe und der Art ihrer Tätigkeit.