Dans un monde en pleine transformation numérique, l’accès aux compétences digitales est devenu un facteur clé d’inclusion sociale et professionnelle. L’Organisation Internationale du Travail (OIT) a récemment lancé en Éthiopie un programme de formation digitale destiné aux réfugiés et aux communautés locales. Cette initiative illustre l’importance de réduire la fracture numérique pour construire une économie plus résiliente et durable. Elle s’inscrit dans une dynamique mondiale où les compétences numériques sont désormais indispensables pour accéder au marché du travail, quel que soit le secteur, et où l’inclusion numérique est considérée par les institutions internationales comme un levier essentiel pour atteindre les Objectifs de Développement Durable (ODD).
Les chiffres parlent d’eux-mêmes. Selon l’Union Internationale des Télécommunications (UIT), 2,2 milliards de personnes restent encore privées d’accès à Internet, soit près d’un quart de la population mondiale, malgré une couverture 5G qui atteint désormais plus de la moitié de la planète. En Afrique, l’OIT estime que près de 100 millions de jeunes ne sont ni en emploi, ni en éducation, ni en formation (NEET), alors même que plus de 60 % de la population africaine aura moins de 25 ans d’ici 2050. Le Forum Économique Mondial souligne de son côté que les initiatives d’inclusion digitale menées par l’EDISON Alliance, mouvement mondial regroupant des dirigeants de divers secteurs et gouvernements qui accordent la priorité à l’inclusion numérique afin de connecter des millions de personnes à Internet et leur permettre d’accéder à des services essentiels dans les domaines de la santé, de la finance et de l’éducation, ont déjà amélioré la vie de 784 millions de personnes dans 127 pays, mais que 2,6 milliards d’individus restent encore exclus du numérique. Enfin, l’ISO rappelle que plus de 1,4 million de certificats ISO sont délivrés chaque année dans le monde, avec une forte dynamique sur les normes liées à la cybersécurité et à la performance énergétique.
Chez AFNOR International, nous partageons cette conviction : la formation et la certification sont des outils puissants pour accompagner les transitions et renforcer l’employabilité à l’échelle mondiale. Nos programmes de formation internationale sur les compétences numériques et la transformation digitale permettent aux organisations de préparer leurs collaborateurs aux métiers de demain. Enfin, nos certifications professionnelles, alignées sur les standards ISO/IEC liés à l’IT et à la cybersécurité, valorisent les acquis et renforcent la reconnaissance des compétences sur le marché international.
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