Roma, 03/07/2024
L'Istituto Nazionale della Previdenza Sociale (INPS), uno degli enti previdenziali più grandi e complessi d'Europa, si è affidato ad AFNOR Italia per ottenere la Certificazione del proprio Sistema di gestione per la Parità di Genere.
448 bölgede 24.000 'den fazla çalışanı bulunan l'INPS, İtalya'nın neredeyse tamamını yönetmekte, özerk çalışanların ve özel sektör çalışanlarının büyük bir bölümünü güvence altına almaktadır.
L'Istituto è impegnato da tempo nella tutela attiva dei propri dipendenti, attraverso un complesso di misure ed iniziative volte a facilitare la conciliazione dei tempi vita-lavoro, la genitorialità e la cura, l'equità di trattamento tra i generi e la prevenzione di ogni form di abuso fisico, verbale, digitale sui luoghi di lavoro.
Prassi UNI/PdR 125:2022'nin yayınlanmasıyla birlikte INPS, bunu bir kılavuz olarak benimseme ve kendi süreçlerinin sürekli iyileştirilmesi için kesin hedefleri ve KPI'ları belirleme ve izleme fırsatına sahip olmuştur.
INPS, UNI/PdR 125:2022'ye göre sertifikasyonun alınmasıyla birlikte, kapsayıcılık kültürünün yaygınlaştırılması ve çeşitliliğin korunması için kendi çabasının bir kanıtı olarak, cinsler arası eşitlik için kendi yönetim sisteminin uygunluğunu kanıtlamıştır.
AFNOR'a bağlıyız ve INPS ve 70.000 diğer Organizasyonun başardığı gibi, kendi paydaşlarımızın çıkarlarını korumak için kendi Organizasyonumuzun gayretini gösteriyoruz!
- Daha fazla bilgi için iletişim: italy@afnor.org | +39 039 963 96 02
- Aşağıdaki modülü derleyerek webinar sulla certificazione della parità di genere'yi ücretsiz olarak izlemek mümkündür:
