Într-o lume care se schimbă rapid, abordările tradiționale ale managementului resurselor umane trebuie să evolueze pentru ca întreprinderile să facă față în mod eficient provocărilor secolului XXI. Pentru a se pregăti pentru viitorul muncii, asigurarea calității, creativitatea și inovarea trebuie să devină componente esențiale ale culturii corporative. Centrul Internațional de Inovare
Etichetarea testelor psihometrice Companiile se confruntă cu o proliferare a testelor psihometrice (aptitudini, personalitate, interese, valori etc.), care pretind a fi "cele mai bune", dar a căror calitate și validitate sunt în general necunoscute. Cercetătorii și consultanții care dezvoltă teste noi, utile și valide, se luptă pentru recunoaștere și pentru dreptul de a le utiliza.
Etichetarea competențelor secolului XXI pentru educație - ICD-HR21 Gândire critică, Creativitate, Colaborare, Comunicare: aceste competențe ale secolului XXI, cunoscute sub numele de 4C, au devenit priorități educaționale care trebuie dobândite sau îmbunătățite pe lângă competențele tehnice predate de obicei în școli. Institutul Internațional pentru Dezvoltarea Competențelor (ICD-HR21), în colaborare cu
Nu găsiți ceea ce căutați?
Vă invităm să vă reformulați căutarea prin includerea unui cuvânt cheie, a unei referințe sau a unui sector de activitate...
