創立100周年を記念し、 AFNORグループは、2026年11月10日から12日にかけて開催された、北アフリカにおける健康、労働安全、組織のパフォーマンスに特化した代表的なイベント「Préventica Maroc 2026」への参加の一環として、カサブランカを会場に選び、顧客、パートナー、監査人、従業員を一堂に集めました。 今回の参加は、AFNORとモロッコとの長年にわたる関係の一環であり、同グループの国際的な発展において、この市場が戦略的に重要な位置を占めていることを示しています。
AFNORは100年にわたり、規格、評価、認証、および能力開発を通じて、信頼、パフォーマンス、そして継続的な改善を追求する組織を支援してまいりました。この100周年を機に、その遺産を称えるとともに、現代の大きな変革に取り組む経済関係者と共に未来への準備を進めてまいります。
Préventica モロッコ：未来の課題をめぐる対話の場
長年にわたりPréventicaを支持してきたAFNORは、このイベントを、健康、安全、職場での生活の質、そして持続可能なパフォーマンスといった課題に取り組む企業、機関、専門家との意見交換を行う絶好の場と位置づけています。
技術、環境、社会における変革が加速する経済環境において、組織は共通の課題に直面しています。それは、高いパフォーマンス水準を維持しつつ、レジリエンスを強化することです。この点において、国際規格は、取り組みを体系化し、リスクを管理し、信頼を築くための不可欠なツールとなっています。
品質文化と職場の健康：競争力を高める戦略的要因
本展示会において、AFNORモロッコは、品質文化と 職場での生活の質に焦点を当てたいくつかのハイライトセッションを主催しました。これら2つのテーマは、今日、組織の発展戦略の核心をなすものです。
持続可能な業績は、もはや経済的な成果のみに依存するものではありません。それは、企業が安全で魅力的であり、従業員のエンゲージメントを高める職場環境を構築できるかどうかにかかっています。
この信念は、労働安全衛生マネジメントシステムの国際基準であるISO 45001の核心をなしています。現在、国際レベルで改訂が進められている中、進行中の作業では、労働環境の変化、新たな職業上のリスク、そして予防や職場のウェルビーイングに関するステークホルダーの期待の高まりをより適切に反映させることを目指しています。
ISO 9001：移行の時期が始まりました
2026年は、国際的に最も広く採用されている品質マネジメント規格であるISO 9001の新しい版が発行されることで、世界中の何百万もの組織にとって重要な節目となります。
認証を取得している企業は、この新版への移行準備を進める必要があります。新版では、絶え間ない変化の渦中において、組織のレジリエンス、急速な市場の変化への適応、ステークホルダーの関与、そして継続的改善といった概念が特に強化されています。
組織にとって、この移行は単なるコンプライアンス上の課題にとどまりません。これは、自社の慣行を見直し、プロセスを最適化し、持続的にパフォーマンスを向上させるための好機でもあります。
AFNORおよびその国際ネットワーク全体は、情報提供、研修、評価、認証といった取り組みを通じて、この変化において企業を支援するために全力を挙げて取り組んでいます。
モロッコは、当社の国際的な取り組みの中心にあります
カサブランカで開催されたAFNORグループ創立100周年記念式典は、長年にわたりモロッコのエコシステムと築き上げてきた信頼の証です。
AFNORモロッコ およびAFNORインターナショナルを通じて、私たちは共通の使命を追求しています。それは、組織が国際的なベストプラクティスを導入できるよう支援し、品質と予防の文化の普及に貢献し、より持続可能で責任ある成長を支えることです。
21世紀の課題に対応するため、国際規格が絶えず進化し続ける中、AFNORグループは、その存在意義である「信頼を、組織や社会のための進歩の原動力へと変えること」に忠実であり続けています。
動画でご覧ください
「Préventica Maroc 2026」およびAFNORグループ創立100周年記念行事の際に収録された、AFNOR Internationalのマイriam・オジェロー＝ランデ総支配人と、AFNORモロッコのリリア・ラールー所長へのインタビューをご覧ください。
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