Une nouvelle étude du réseau Responsibility Europe, dont le Groupe AFNOR est membre avec son label Engagé RSE, confirme ce que de nombreux acteurs pressentaient déjà : les organisations labellisées en responsabilité sociétale affichent de meilleures performances, économiques comme organisationnelles. Un constat qui résonne particulièrement dans un contexte où les cadres réglementaires internationaux convergent vers davantage de transparence et d’exigence.
RSE : un levier de performance… partout dans le monde
La question est universelle : comment mesurer l’impact réel d’une démarche RSE ? L’étude menée en septembre 2025 par le cabinet indépendant Time to Be pour Responsibility Europe apporte une réponse claire, fondée sur un panel international de 743 organisations. Les résultats montrent que la labellisation RSE constitue un avantage concurrentiel tangible, quel que soit le pays ou le secteur.
Les bénéfices économiques observés à l’international
- 56 % des organisations labellisées déclarent un accès facilité à de nouveaux marchés, y compris hors de leur pays d’origine.
- 41 % constatent des retombées financières directes.
- 26 % bénéficient d’un accès facilité à des financements, notamment via le crédit bancaire ou des dispositifs publics.
Dans un contexte où les investisseurs internationaux intègrent systématiquement les critères ESG, ces chiffres confirment que la labellisation RSE devient un passeport global.
Au-delà des résultats économiques, la labellisation agit comme un accélérateur de transformation organisationnelle. Elle renforce la structuration des démarches, clarifie les responsabilités, et améliore la cohérence des actions, notamment dans les organisations opérant sur plusieurs continents.
Un KPI international qui confirme la tendance : la montée en puissance d’ISO 26000
Pour renforcer ce constat, un indicateur issu de l’ISO Survey apporte un éclairage précieux. Selon l’édition la plus récente, le nombre d’organisations utilisant ISO 26000 comme cadre de référence a progressé de plus de 25 % en cinq ans, avec une adoption particulièrement forte en Europe, en Amérique latine et en Asie-Pacifique. Même si ISO 26000 ne donne pas lieu à une certification, sa diffusion mondiale témoigne d’une dynamique claire : les entreprises recherchent des référentiels structurants, reconnus internationalement, pour crédibiliser leur démarche RSE et répondre aux attentes croissantes des marchés.
Ce KPI soutient directement les conclusions de l’étude Responsibility Europe : plus la démarche est alignée sur un cadre robuste et international, plus elle génère de performance et de transformation.
ISO 26000 : un socle mondial, un atout face aux réglementations émergentes
Dans un paysage réglementaire en pleine mutation, ISO 26000 s’impose comme un point d’ancrage universel. La publication des contours actualisés de la directive CSRD en Europe, tout comme l’adoption croissante des normes ISSB dans de nombreux pays, crée un environnement où les organisations doivent démontrer la cohérence et la maturité de leur démarche de durabilité. Dans ce contexte, ISO 26000 joue un rôle clé. Elle offre un langage commun, compréhensible et reconnu dans toutes les régions du monde, permettant aux entreprises multinationales d’harmoniser leurs pratiques, de structurer leur gouvernance et de faciliter la collecte d’indicateurs afin de répondre aux exigences de reporting.
Pour les organisations déjà labellisées par un membre du réseau Responsibility Europe, cette cohérence méthodologique se traduit par une meilleure lisibilité auprès des partenaires internationaux et une capacité renforcée à anticiper les évolutions réglementaires.
Comme le souligne Alain Jounot, président de Responsibility Europe :
« Les chiffres de l’étude montrent que les entreprises engagées, et plus encore celles labellisées, ne perdent pas en compétitivité. Au contraire, elles renforcent leur position sur les marchés internationaux. »
La labellisation RSE n’est plus un simple marqueur d’engagement : c’est un outil stratégique de performance globale, reconnu et valorisé à l’international. Dans un monde où les exigences de durabilité convergent, les organisations qui s’appuient sur des labels robustes disposent d’un avantage clair : crédibilité, performance, attractivité et capacité à se transformer durablement.
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